寰球工程公司调整措施发扬石油精神保效率小记
7月11日,穆斯林开斋节刚刚过去,中国寰球工程公司沙特磷矿选矿项目部组织了“送清凉、送健康、送安全”活动,为顶着骄阳酷暑奋战在施工一线的广大干部员工送去一片清凉。
斋月带来的挑战
“拉马丹”是阿拉伯语Ramadan的音译,意为斋月,是穆斯林一年中的圣月。斋月中,成年穆斯林整个白天禁食、禁水。在寰球公司沙特磷矿选矿项目现场的近5000名员工中,穆斯林占了半数以上。
现场的司机Khan是一名来自孟加拉国的穆斯林,他说:“斋月是对我的一种考验,会让我们变得更加坚韧。”马俊祥是一名来自中国甘肃的穆斯林。他说:“沙特在伊斯兰世界中有很重要的地位,因为有圣城麦加和麦地那,这是全球穆斯林的圣地。”
然而,今年斋月期间,正值项目现场冲刺决战“10?30”目标的关键时期。午间户外温度一直徘徊在40摄氏度左右,钢结构摸一下就烫手,汗水来不及湿透工作服就已经蒸发。这对穆斯林员工来说是个极大的挑战。斋月期间,穆斯林员工只上半天班,加上禁食的影响,工作效率下降,非穆斯林员工承担了比以往更多的工作,这种情况给项目决战“10?30”带来很大困难。
人性化管理措施
对此,寰球公司及时调整了穆斯林员工的作息时间,斋月期间,在自愿的情况下,穆斯林员工可以合理安排加班。同时要求非穆斯林员工不要在公共场合对着穆斯林员工吃东西、喝水、吸烟、咀嚼口香糖。开会期间,桌子上不要摆水。对食堂、吸烟棚等场合采取隔离、遮蔽措施,充分尊重穆斯林员工的宗教习惯。
斋月过后,目前距离项目建设“10?30”目标已不足四个月,开始进入倒计时模式。但受物资材料到货及时性、匹配度因素影响,依然剩余巨大的工作量。加上当前平行作业、交叉作业越来越多,施工难度也越来越大。
7月7日,寰球公司召开弘扬“石油精神”学习宣贯会,号召广大干部员工发扬以“苦干实干”、“三老四严”为核心的“石油精神”,直面低油价挑战,增强使命担当,坚定必胜信念,“苦干实干”加“巧干会干”,向决战“10?30”目标发起冲锋。
缓解高温送清凉
为迎战高温天气,寰球公司一方面积极调整作息时间,避开高温时段作业,另一方面,加强对现场饮水点的管理力度,确保每天水质新鲜。
食堂每天准备好绿豆汤,从国内购买了藿香正气水、十滴水、仁丹等解暑药品,还专程到1300公里外的达曼购买了四台制冰机,为喜欢喝冰水的员工制作冰块。同时在卫生间贴上醒目的标识,让大家通过看尿液颜色判断自己是否缺水,积极迎战高温天气,确保夏季施工期间员工的健康安全。
诸多细致入微的措施充分体现了公司尊重员工宗教、生活习惯。这样的人性化管理,让员工关系更为友善、项目建设更加和谐,在高温等困难因素影响下,有力保证了工作效率,弘扬了石油精神,助推项目建设。